Live τώρα    
13°C Αθήνα
ΑΘΗΝΑ
Ελαφρές νεφώσεις
13 °C
8.6°C14.6°C
1 BF 87%
ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗ
Αυξημένες νεφώσεις
12 °C
8.1°C13.5°C
1 BF 66%
ΠΑΤΡΑ
Αυξημένες νεφώσεις
15 °C
11.0°C14.9°C
2 BF 73%
ΗΡΑΚΛΕΙΟ
Ελαφρές νεφώσεις
11 °C
10.8°C15.8°C
2 BF 71%
ΛΑΡΙΣΑ
Σποραδικές νεφώσεις
7 °C
6.9°C10.2°C
0 BF 100%
H e-food και ο νόμος Χατζηδάκη
  • Μείωση μεγέθους γραμματοσειράς
  • Αύξηση μεγέθους γραμματοσειράς
Εκτύπωση

H e-food και ο νόμος Χατζηδάκη

Η πλατφόρμα του efood
(FACEBOOK.COM/EFOOD)

«Αγορά» δεν είναι μόνον οι επιχειρήσεις και οι επιχειρηματίες. Είναι και οι καταναλωτές. Οι χιλιάδες καταναλωτές που οργισμένοι με την αντεργατική στάση της e-food έκαναν viral στα social media την προτροπή για διαγραφή του app της e-food από κινητά, tablets και laptops. Πράγμα που απλά σήμαινε λιγότερες παραγγελίες και λιγότερα έσοδα για την αμαρτήσασα και κατά συνθήκη μετανοούσα εταιρεία delivery.

Παρά το «μας συγχωρείτε, λάθος» της, η e-food ούτε λάθος έκανε ούτε παράνομη ήταν. Δεν έκανε τίποτε άλλο παρά να εφαρμόσει τη δυνατότητα που της δίνει το άρθρο 69 του νόμου 4808 που πρόσφατα -το 2021- εισηγήθηκε ο κ. Χατζηδάκης και ψήφισε η Νέα Δημοκρατία.

Ένα άρθρο κομμένο και ραμμένο για τις εταιρείες της οικονομίας του διαμοιρασμού που «νομιμοποιεί» τις εργασιακές σχέσεις όσων εργάζονται σε διάφορες πλατφόρμες είτε στις μεταφορές (ταξί κ.λπ.) είτε στις διάφορες μορφές delivery. Ένα άρθρο που ήδη χρησιμοποιούν οι ανταγωνιστές της e-food που άνθησαν την περίοδο των αλλεπάλληλων lockdown.

Θα ήταν ενδιαφέρον αν αυτό το αυθόρμητο κύμα αντίδρασης που οδήγησε την e-food σε υποχώρηση στρεφόταν εναντίον όλων αυτών των εταιρειών που χρησιμοποιούν εργαζόμενους με μπλοκάκι (τι κι αν ο νόμος λέει ότι η απασχόληση με μπλοκάκι σε έναν μόνον εργοδότη ισοδυναμεί με μισθωτή εργασία και ο εργοδότης έχει τις αντίστοιχες υποχρεώσεις;). Και «σβήνονταν» τα σχετικά apps από κινητά και υπολογιστές, πιέζοντας οικονομικά τους «έξυπνους εργοδότες».

Θα ήταν μια κατά μία έννοια κατάργηση στην πράξη ενός αντεργατικού νόμου...

 

ΣΧΕΤΙΚΑ ΑΡΘΡΑ

ΓΝΩΜΕΣ

ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ

EDITORIAL

ΑΝΑΛΥΣΗ

SOCIAL