Δικαίωμα σε δεκαπεντάλεπτο διάλειμμα ανά δύο ώρες εργασίας παρέχεται στους εργαζόμενους που εργάζονται μπροστά σε οθόνες υπολογιστών με απόφαση του Αρείου Πάγου. Το δικαίωμα αυτό ωστόσο θα είναι αντικείμενο διαβούλευσης ανάμεσα σε εργοδότη και εργαζόμενους.
Το ανώτατο δικαστήριο στο σκεπτικό της απόφασης κάνει αναφορά στην Οδηγία 90/270/ΕΟΚ, την οποία έχει κυρώσει η χώρα μας, σύμφωνα με την οποία οι εργοδότες πρέπει να σχεδιάζουν κατά τέτοιο τρόπο τη δραστηριότητα των εργαζομένων τους, έτσι ώστε όσοι απασχολούνται σε καθημερινή βάση μπροστά από οθόνες οπτικής απεικόνισης ή να διακόπτουν την εργασία τους περιοδικά με διάλειμμα ή να απασχολούνται σε άλλες εργασίες που δεν απαιτείται χρήση οθόνης.
Σύμφωνα με την απόφαση του Αρείου Πάγου, η χορήγηση του διαλείμματος "υλοποιείται μετά από διαβουλεύσεις μεταξύ της εργοδοσίας και των εργαζομένων, δεδομένου ότι η Οδηγία 90/270/ΕΟΚ δεν περιέχει διατάξεις δεκτικές άμεσης εφαρμογής, παρέχει μόνο γενικές κατευθύνσεις προς τα κράτη-μέλη, υποχρεούμενα να συμμορφωθούν και να εξειδικεύσουν το περιεχόμενό της".
