Σε απλήρωτη εργασία για χιλιάδες εργαζόμενους οδηγεί τελικά η ανεξέλεγκτη και καταστροφική όπως αποδεικνύεται εφαρμογή της 6ήμερης εργασίας, με τις καταγγελίες των εργαζομένων σε Σωματεία και Συνδικάτα να λαμβάνουν πρωτοφανείς διαστάσεις.
Τα Συνδικάτα επιβεβαιώνουν την καταστρατήγηση της εργατικής νομοθεσίας και την πλήρη εργοδοτική αυθαιρεσία στο χρόνο απασχόλησης. Με τους εργαζόμενους να καλούνται – στις επιχειρήσεις που οι αιτήσεις τους για 6η ημέρα εργασίας απορρίφθηκαν – να εργαστούν κυριολεκτικά απλήρωτοι ή στην καλύτερη περίπτωση λαμβάνοντας ό,τι ίσχυε ως αποζημίωση (30%) με βάση τον προγενέστερο Νόμο, όταν η επιπλέον μέρα είχε ως προϋπόθεση τη σύμφωνη γνώμη του εργαζόμενου. Τώρα με τον νέο Νόμο Γεωργιάδη ο εργαζόμενος δεν μπορεί να αρνηθεί στην κλήση του εργοδότη για μια επιπλέον ημέρα εργασίας, ακόμα και αν είναι σε ισχύ Συλλογική Σύμβαση Εργασίας που προβλέπει 8ωρο και 5νθήμερο.
6ήμερο ακόμα και σε φούρνους!
Όπως έχει αναφέρει το avgi.gr η εγκύκλιος του υπουργείου Εργασίας αφήνει περιθώρια σε εργοδότες που δεν ανήκουν στη βιομηχανία (ούτε είναι συνεχούς λειτουργίας ή δεν έχουν κυλιόμενες βάρδιες) να ενταχθούν στο καθεστώς της 6ημέρης απασχόλησης, με αποτέλεσμα - με βάση και τα στοιχεία του υπουργείου Εργασίας που δημοσιοποίησε την προηγούμενη εβδομάδα - να απορριφθούν 5 στις 6 αιτήσεις που κατατέθηκαν στο ΕΡΓΑΝΗ.
Παρά όμως την απόρριψη των συγκεκριμένων επιχειρήσεων να ενταχθούν στην 6ήμερη εργασία καθώς δεν πληρούν τους όρους, υπάρχει σωρεία καταγγελιών ότι οι εργοδότες δήλωσαν στους εργαζόμενους ότι θα απασχολούνται χωρίς επιπλέον αμοιβή! Σύμφωνα με τις ίδιες καταγγελίες εργαζόμενοι σε φούρνους, εμπορικά καταστήματα ακόμα και αποθήκες καλλυντικών, υποχρεώθηκαν να εργαστούν 6η ημέρα χωρίς αμοιβή και σε αρκετές περιπτώσεις με παραβίαση της «ψηφιακής κάρτας εργασίας» που σε πολλές περιπτώσεις ο εργοδότης την χρησιμοποιεί κατά το δοκούν!
«Αυτή τη στιγμή με ευθύνη του υπουργείου Εργασίας για την 6ήμερη εργασία υπάρχει μόνο μία απλή ανακοίνωση- μη κανονιστικού και μη δεσμευτικού για τους εργοδότες περιεχομένου- και πλέον αυτού τίποτα», δήλωσε ο εκπρόσωπος τύπου της ΓΣΕΕ Δημήτρης Καραγεωργόπουλος.
Να υπενθυμίσουμε ότι με βάση τα στοιχεία που δημοσιοποίησε το υπουργείο Εργασίας, 8 στους 10 εργαζόμενους κλήθηκαν παρανόμως να εργαστούν 6η ημέρα. Τονίζοντας μάλιστα ότι σε αυτές τις επιχειρήσεις η εργασία που πρόσφεραν οι εργαζόμενοι είναι παράνομη και προσθέτοντας εκ των υστέρων ότι «θα εφαρμοστούν οι προβλεπόμενες κυρώσεις»!
Σύμφωνα με νεότερα στοιχεία οι εργαζόμενοι που εργάζονται στις επιχειρήσεις οι οποίες έχουν κάνει αίτηση και δυνητικά μπορούν να υπαχθούν νομίμως στο μέτρο αυτό ανέρχονται συνολικά, κατά ανώτατο αριθμό, σε 69.104 και αποτελούν το 2,45% του συνόλου των εργαζομένων ιδιωτικού τομέα με εξαρτημένη σχέση εργασίας στη χώρα (2.820.667 εργαζόμενοι). Το κατά πόσο γίνεται ή όχι χρήση της έκτακτης βάρδιας από όλους ή από κάποιους μόνο εξ ‘αυτών (δηλ. ένα υποσύνολο) δεν προκύπτει για την ώρα από το σύστημα.
