Κοινή επιστολή στις κυβερνήσεις της Ελλάδος της Εσθονίας, της Γαλλίας και της Γερμανίας απέστειλαν 13 ευρωπαϊκές συνδικαλιστικές οργανώσεις, μεταξύ των οποίων και η ΓΣΕΕ, ζητώντας τη διασφάλιση των εργασιακών δικαιωμάτων όλων των εργαζομένων της ΕΕ που απασχολούνται σε ψηφιακές πλατφόρμες.
ΔΙΑΒΑΣΤΕ ΕΠΙΣΗΣ
Εργαζόμενοι σε πλατφόρμες / Απαράδεκτη απόφαση - Η Ελλάδα είπε «όχι» στην ευρωπαϊκή συμφωνία
Υπενθυμίζεται ότι η ευρωπαϊκή συμφωνία για τους εργαζομένους σε πλατφόρμες κατέρρευσε τον περασμένο Δεκέμβριο καθώς αρκετά κράτη - μέλη της ΕΕ, με επικεφαλής τη Γαλλία, είπαν «όχι». Μεταξύ αυτών ήταν και η Ελλάδα με την κυβέρνηση Μητσοτάκη να δείχνει για άλλη μία φορά το αντεργατικό της πρόσωπο, όπως έκανε και τον Φεβρουάριο μαζί με Γαλλία, Εσθονία, Γερμανία.
Σημειώνεται ότι για την έγκριση του εν λόγω κειμένου χρειαζόταν ειδική πλειοψηφία 15 από τα 27 κράτη - μέλη, που αντιπροσωπεύουν τουλάχιστον το 65% του πληθυσμού της ΕΕ.
«Η νομοθεσία της ΕΕ για την προστασία των εργαζομένων σε πλατφόρμες είναι απολύτως αναγκαία» τονίζεται στην κοινή ανακοίνωση με την οποία επισημαίνεται η απουσία κοινών ευρωπαϊκών κανόνων «για τον τερματισμό της νομικής αβεβαιότητας των εργαζομένων σε πλατφόρμες και για την αποσαφήνιση των ορίων της χρήσης των ψηφιακών τεχνολογιών στις αγορές εργασίας».
Οι συνδικαλιστικές οργανώσεις υπογραμμίζοντας ότι «η πολιτική συμφωνία της τελευταίας τριμερούς συζήτησης αποσκοπεί στην καθιέρωση του ορθού καθεστώτος απασχόλησης των εργαζομένων σε πλατφόρμες είτε ως μισθωτών, είτε ως πραγματικά αυτοαπασχολούμενων» και ότι «καθιερώνει τη διαφάνεια στη χρήση των συστημάτων αλγοριθμικής διαχείρισης», ξεκαθαρίζουν ότι «δεν μπορούμε να δεχτούμε το επιχειρηματικό μοντέλο που χρησιμοποιούν οι εταιρείες πλατφορμών για να αποφεύγουν τις εισφορές κοινωνικής ασφάλισης και το οποίο υπονομεύει τα συστήματα κοινωνικής πρόνοιας».
«Είναι επείγουσα ανάγκη να προστατευθούν οι εργαζόμενοι στις πλατφόρμες από την παραβίαση του δικαιώματός τους στην ιδιωτικότητα, την αποδυνάμωση της προστασίας από τους κινδύνους στον χώρο εργασίας και την επιβολή αδιαφανών αλγοριθμικών αποφάσεων που υπονομεύουν το εισόδημα και τις μελλοντικές προοπτικές τους, οδηγώντας σε νομική, κοινωνική και διοικητική ανασφάλεια» σημειώνουν οι ίδιες συνδικαλιστικές οργανώσεις της ΕΕ.
Τέλος αξίζει να σημειωθεί ότι πριν από λίγες μέρες η ΓΣΕΕ απέστειλε ανάλογη επιστολή στον Κυριάκο Μητσοτάκη και στην υπουργό Εργασίας, Δόμνα Μιχαηλίδου.
Αναλυτικά η κοινή επιστολή:
«Οι εργαζόμενοι στις πλατφόρμες σε όλη την Ευρώπη καλούν επειγόντως τις κυβερνήσεις της Εσθονίας, της Γαλλίας, της Ελλάδας και της Γερμανίας να στηρίξουν την πολιτική συμφωνία για την Oδηγία για την εργασία σε πλατφόρμα
Αγαπητέ Πρωθυπουργέ Kallas, Πρωθυπουργέ Attal και Πρωθυπουργέ Μητσοτάκη
Αγαπητέ/ή Υπουργέ Heil, Υπουργέ Riisalo και Υπουργέ Μιχαηλίδου
Αυτή τη στιγμή, απουσιάζει ένα κοινό σύνολο κανόνων της Ε.Ε. για τον τερματισμό της νομικής αβεβαιότητας των εργαζομένων σε πλατφόρμες και για την αποσαφήνιση των ορίων της χρήσης των ψηφιακών τεχνολογιών στις αγορές εργασίας μας. Τα τελευταία χρόνια, τα εθνικά δικαστήρια προσπάθησαν να καλύψουν το κενό, αλλά αποδείχθηκαν ανεπαρκή. Η νομοθεσία της Ε.Ε. για την προστασία των εργαζομένων σε πλατφόρμες είναι απολύτως αναγκαία. Οι εργαζόμενοι σε πλατφόρμες είναι απαραίτητοι για την οικονομία της Ε.Ε., όχι μόνο στη μεταφορά ανθρώπων και στην παράδοση γευμάτων αλλά και ως συντονιστές στο διαδίκτυο, σχολιαστές δεδομένων, clickworkers, καθαριστές, προσωρινοί εργαζόμενοι σε γραφεία και όχι μόνο.
Ωστόσο, πολύ συχνά αυτοί οι βασικοί πάροχοι υπηρεσιών γίνονται αντικείμενο εκμετάλλευσης από το επιχειρηματικό μοντέλο της ψευδούς αυτοαπασχόλησης των εταιρειών πλατφορμών. Αυτό το καταχρηστικό επιχειρηματικό μοντέλο πρέπει να σταματήσει.
Η πολιτική συμφωνία της τελευταίας τριμερούς συζήτησης αποσκοπεί στην καθιέρωση του ορθού καθεστώτος απασχόλησης των εργαζομένων σε πλατφόρμες: είτε ως μισθωτών είτε ως πραγματικά αυτοαπασχολούμενων. Και αυτό είναι ζωτικής σημασίας για να σταματήσει η λανθασμένη ταξινόμηση εκατομμυρίων εργαζομένων ως ψευδο-αυτοαπασχολούμενων, η οποία επιτρέπει στις εταιρείες πλατφορμών να αποφεύγουν την καταβολή του κατώτατου μισθού, του επιδόματος αδείας ή ασθενείας και των εισφορών κοινωνικής ασφάλισης.
Οι εργαζόμενοι στις πλατφόρμες σε όλη την Ευρώπη σας καλούν επειγόντως να στηρίξετε την πολιτική συμφωνία. Δεν μπορούμε να δεχτούμε το επιχειρηματικό μοντέλο που χρησιμοποιούν οι εταιρείες πλατφορμών για να αποφεύγουν τις εισφορές κοινωνικής ασφάλισης και το οποίο υπονομεύει τα συστήματα κοινωνικής πρόνοιας. Η οικονομία πλατφόρμας ξεπερνά τη διανομή τροφίμων και τη μεταφορά επιβατών - περιλαμβάνει όλες τις μορφές εργασίας, είτε πρόκειται για εργάτες είτε για υπαλλήλους.
Επιπλέον, η πολιτική συμφωνία καθιερώνει τη διαφάνεια στη χρήση των συστημάτων αλγοριθμικής διαχείρισης. Σήμερα, πολύ συχνά τα αλγοριθμικά συστήματα διαχείρισης χρησιμοποιούνται από τις εταιρείες πλατφορμών για να αντιμετωπίζουν τους εργαζόμενους ως εμπόρευμα.
Όμως η εργασία δεν είναι εμπόρευμα. Επομένως, είναι επείγουσα ανάγκη να προστατευθούν οι εργαζόμενοι στις πλατφόρμες από την παραβίαση του δικαιώματός τους στην ιδιωτικότητα, την αποδυνάμωση της προστασίας από τους κινδύνους στον χώρο εργασίας και την επιβολή αδιαφανών αλγοριθμικών αποφάσεων που υπονομεύουν το εισόδημα και τις μελλοντικές προοπτικές τους, οδηγώντας σε νομική, κοινωνική και διοικητική ανασφάλεια.
Το ευρωπαϊκό κοινωνικό-οικονομικό μας μοντέλο πρέπει να είναι δίκαιο και βιώσιμο. Δεν μπορεί να δομηθεί αφήνοντας ελεύθερο πεδίο δράσης στις εταιρείες που καταπατούν τα δικαιώματα των εργαζομένων. Σας καλούμε να μην αφήσετε εκατομμύρια σκληρά εργαζόμενους ανθρώπους εκτεθειμένους στην εκμετάλλευση.
Ήρθε η ώρα να μεριμνήσετε για τους εργαζόμενους στις πλατφόρμες. Σας καλούμε να στηρίξετε την πολιτική συμφωνία μεταξύ της βελγικής Προεδρίας του Συμβουλίου και των διαπραγματευτών του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου, στις 11 Μαρτίου στο Συμβούλιο Απασχόλησης, Κοινωνικής Πολιτικής, Υγείας και Καταναλωτών (EPSCO).
Με τιμή
Γραμματέας Διεθνών Σχέσεων της FNV, Petra Bolster -Damen
Επίσης εκ μέρους των:
- DGB, Γερμανία
- EAKL, Εσθονία
- ΓΣΕΕ, Ελλάδα
- CGT, Γαλλία
- CGT Μεταφορών, Γαλλία
- TPN, Γαλλία
- ABVV-FGTB, Βέλγιο
- ACV-CSC, Βέλγιο
- CMKOS, Τσεχική Δημοκρατία
- ELSU, Ιρλανδία
- CGIL, Ιταλία
- ZSSS, Σλοβενία
- FNV Riders United, Ολλανδία»
