Live τώρα    
Εργατικά δυστυχήματα / Η ανθρωποθυσία των εργαζομένων έχει υπεύθυνους και δεν κρύβονται
  • Μείωση μεγέθους γραμματοσειράς
  • Αύξηση μεγέθους γραμματοσειράς
Εκτύπωση

Εργατικά δυστυχήματα / Η ανθρωποθυσία των εργαζομένων έχει υπεύθυνους και δεν κρύβονται

Εργαζόμενοι
(ΡΑΦΑΗΛ ΓΕΩΡΓΙΑΔΗΣ/ EUROKINISSI)

«Φέτος μέχρι σήμερα, εκατόν σαράντα επτά άνθρωποι, 147 εργαζόμενοι έχουν χάσει τη ζωή τους κατά την άσκηση της εργασίας τους και 241 τραυματίστηκαν σοβαρά, σύμφωνα με την ανεξάρτητη διαρκή έρευνα της Ομοσπονδίας Συλλόγων Εργαζομένων Τεχνικών Επιχειρήσεων Ελλάδος. Ουσιαστικά στη χώρα μας κάθε μέρα καταγράφεται ένα εργατικό δυστύχημα, είδηση που παλαιότερα θα αποτελούσε σημαντικό θέμα», επισήμανε ο πρόεδρος του Ευρωπαϊκού Οργανισμού για την Υγεία και Ασφάλεια στην εργασία κ Ανδρέας ΣτοΪμενίδης, στο πλαίσιο συνέντευξης τύπου που παραχώρησε σε κεντρικό ξενοδοχείο της Αθήνας, η Συνομοσπονδία των Ευρωπαϊκών Συνδικάτων (ETUC) με θέμα την υγεία και ασφάλεια στην εργασία.

Η επιδείνωση των εργασιακών συνθηκών στην Ελλάδα καταδεικνύεται δυστυχώς μέσα από αριθμούς που δυστυχώς λένε την αλήθεια καθώς κατά τη διάρκεια του 2022, κατεγράφησαν 104 νεκροί και 140 σοβαρά τραυματίες και σύμφωνα με τα στοιχεία της ΕΛΣΤΑΤ, οι εργαζόμενοι που έχασαν τη ζωή τους το 2021 ήταν 31, το 2020 41, το 2019 51, ενώ το 2018 κατεγράφησαν 46 θάνατοι, αποτυπώνοντας την ανοδική πορεία των εργατικών ατυχημάτων και δυστυχημάτων στη χώρα μας.

Σημειώνεται ότι στην καταγραφή δεν περιλαμβάνονται οι θάνατοι εργαζομένων ή οι τραυματισμοί και οι αναπηρίες που προέρχονται από την εργασία καθώς στη χώρα μας δεν καταγράφονται οι επιπτώσεις των επαγγελματικών ασθενειών. Σύμφωνα όμως με εκτιμήσεις της ΓΣΕΕ, ο αριθμός των εργαζομένων που επλήγη από επαγγελματικές ασθένειες αναφέρεται σε 3.000 το χρόνο, καταδεικνύοντας την ανθρωποθυσία που συντελείται στην Ελλάδα λόγω της εντατικοποίησης της εργασίας και του αρρύθμιστου εργασιακού περιβάλλοντος.

«Είναι επιβεβλημένη ανάγκη να υπάρξει ισορροπία στο εργασιακό δίκαιο με αποκατάσταση των Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας και δεκάδες αντίστοιχες ρυθμίσεις στο πλαίσιο του ευρωπαϊκού κεκτημένου οι οποίες θα επαναφέρουν την αξιοπρέπεια και την υγεία και ασφάλεια στην εργασία στη χώρα μας», τόνισε ο κ. Στοϊμενίδης υπογραμμίζοντας ότι «οι νομοθετικές πρωτοβουλίες της κυβέρνησης κινούνται προς το δυσμενέστερο για τους εργαζόμενους, αυξάνοντας τους κινδύνους για εργατικά δυστυχήματα, αντί της μέριμνας για προστασία τους.

Είναι χαρακτηριστικό ανέφερε ότι «ενώ ο μέσος όρος στην Ευρώπη κάλυψης των εργαζομένων από συλλογικές συμβάσεις εργασίας είναι στο 83%, στη χώρα μας είναι μόλις στο 20%. Επιπλέον οι εργασιακοί νόμοι της κυβέρνησης που δίνουν το δικαίωμα στους εργοδότες οι εργαζόμενοι να δουλεύουν 13 ώρες την ημέρα ή η ποινικοποίηση της απεργίας ή η εισαγωγή συμβάσεων μηδενικών ωρών, είναι κόντρα στα ευρωπαϊκά κεκτημένα των εργαζομένων και στις προτάσεις του Ευρωπαϊκού Οργανισμού για την Υγεία και Ασφάλεια στην εργασία και επιδεινώνουν τις συνθήκες εργασίας των Ελλήνων εργαζομένων», τόνισε ο κ Στοϊμενίδης.

Απ' την πλευρά του, ο Giulio Romani, Γραμματέας των Ευρωπαϊκών Συνδικάτων (ETUC) εξέφρασε την αλληλεγγύη της Συνομοσπονδίας προς τη ΓΣΕΕ και τους Έλληνες εργαζόμενους για τη ραγδαία αύξηση των εργατικών δυστυχημάτων, επισημαίνοντας ότι «ανεπτυγμένες κοινωνίες όπως είναι οι ευρωπαϊκές, δεν είναι μόνο η μεγέθυνση των οικονομικών δεικτών αλλά κυρίως ο σεβασμός στα ανθρώπινα δικαιώματα, όπως η υγεία και ασφάλεια στην εργασία και η αναβάθμιση της ποιότητας ζωής των εργαζομένων».

ΣΧΕΤΙΚΑ ΑΡΘΡΑ

ΓΝΩΜΕΣ

ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ

EDITORIAL

ΑΝΑΛΥΣΗ

SOCIAL

ΠΡΟΣΦΟΡΑ ΣΥΝΔΡΟΜΩΝ ΨΗΦΙΑΚΟΣ ΜΕΤΑΣΧΗΜΑΤΙΣΜΟΣ 2.0