Την πρότασή τους για το καθεστώς της μηδενικής εργασίας, που κατά τα φαινόμενα θα περιλαμβάνεται στο τρίτο Μνημόνιο το οποίο θα δρομολογηθεί μετά τις ευρωεκλογές, όταν και θα έχει διαλυθεί κάθε μύθος περί success story που σήμερα φιλοτεχνεί και με τις πλάτες της τρόικας η κυβέρνηση Σαμαρά, επέδωσαν το βράδυ της Παρασκευής στους υπουργούς Οικονομικών και Εργασίας οι δανειστές.
Το σχέδιο, γνωστό σε μεγάλο βαθμό από τις διαπραγματεύσεις του περασμένου καλοκαιριού (σ.σ.: "Αυγή" 11.08.2013), περιλαμβάνει την κατάργηση και των τελευταίων εργασιακών δικαιωμάτων. Ειδικότερα προβλέπει ατομικές συμβάσεις εργασίας για τους ήδη εργαζόμενους, "συμβόλαια απασχόλησης" για τους νεοπροσλαμβανόμενους μέσω ενοικίασης από τις "εταιρείες προσωρινής απασχόλησης", κατάργηση των τριετιών και καθήλωση των μισθών (προσωρινά) στα 586 ευρώ και βέβαια απελευθέρωση των απολύσεων. Ταυτόχρονα, οι δανειστές με μπροστάρη το ΔΝΤ ζητούν ουσιαστική κατάργηση των συνδικάτων, τα οποία δεν θα μπορούν να προκηρύσσουν στο μέλλον απεργίες αν αυτές δεν αποφασίζονται από την πλειοψηφία των εργαζομένων σε κλάδο ή επιχείρηση, αλλά και επαναφορά του εργοδοτικού lock out.
Ψάχνουν παράταση...
Ξεκινώντας από τις απολύσεις, οι δανειστές ζητούν την πλήρη απελευθέρωσή τους. Σύμφωνα με πληροφορίες, οι κ.κ. Στουρνάρας και Βρούτσης ζητούν παράταση χρόνου μέχρι το τέλος του έτους προκειμένου να αποτυπωθεί η συγκεκριμένη αλλαγή και νομοθετικά, προτάσσοντας τις σοβαρές δυσκολίες να περάσει προεκλογικά η ρύθμιση. Ωστόσο οι δανειστές που δείχνουν να συζητάνε μια τέτοια χρονική διευκόλυνση απαιτούν, πέρα από την κατάργηση της έγκρισης των ομαδικών απολύσεων από τον εκάστοτε υπουργό, από τώρα δεσμεύσεις για αύξηση του ορίου (από 6 εργαζόμενους σε 10) των απολύσεων στις επιχειρήσεις μέχρι 50 άτομα και αντιστοίχως αύξηση του ισχύοντος ορίου του 5% στο 10% για τις επιχειρήσεις που απασχολούν από 150 έως 300 εργαζόμενους. Και βέβαια πλήρη απελευθέρωση των απολύσεων για τις επιχειρήσεις με μεγαλύτερο αριθμό εργαζομένων.
Προσλήψεις μέσω ενοικίασης
Η δομική αλλαγή που ζητούν τώρα όμως οι δανειστές έχει να κάνει με τη ριζική αλλαγή του μοντέλου εργασίας. Η τρόικα ζητεί να γίνει αποδεκτό άμεσα ένα νέο καθεστώς απασχόλησης, το οποίο όπου εφαρμόζεται (π.χ. Μ. Βρετανία) θεωρείτο καθεστώς "μηδενικής εργασίας" και αποτελεί συνδυασμό πλήρους ευελιξίας σε ωράριο και αμοιβή, απαλλαγμένο όχι μόνο από τα "βάρη" των προβλέψεων κάθε μορφής συλλογικής σύμβασης, αλλά και στοιχειωδών εργασιακών δικαιωμάτων που συνοδεύουν σήμερα ακόμα και μια σύμβαση προσωρινής εργασίας. Πρωτεύοντα ρόλο σε αυτό το νέο σχέδιο θα έχουν οι Εταιρείες Προσωρινής Απασχόληση (ΕΠΑ), για τις οποίες προβλέπεται να αρθούν οι όποιοι περιορισμοί υπάρχουν σήμερα και έχουν να κάνουν με τον αριθμό των ανανεούμενων συμβάσεων (μέχρι δύο) και το χρονικό διάστημα (εποχική απασχόληση). Οι συμβάσεις εργασίας θα πρέπει να αντικατασταθούν από "συμβόλαια απασχόλησης", που θα έχουν διάρκεια 36 μήνες, με ανανέωση μετά από 23 ημέρες, για να μην εγείρονται αξιώσεις περί μετατροπής συμβάσεων από ορισμένου σε αορίστου χρόνου.
Έτσι, μια επιχείρηση θα μπορεί να δανείζεται εργαζόμενους, χωρίς καμιά υποχρέωση όσον αφορά τον μισθό και την ασφάλιση, ενώ ο άμεσος εργοδότης, δηλαδή οι ΕΠΑ, που υποτίθεται ότι θα είναι υπόλογες για την καταβολή μισθού, εισφορών και αποζημιώσεων, προβλέπεται ότι θα μπορούν επίσης να απαλλάσσονται από αυτές εφόσον υπάρχει πρόβλεψη στη σύμβαση σύμφωνα με την οποία οι προσωρινά απασχολούμενοι αποδέχονται εγγυητικές επιστολές που θα καταθέτουν οι ΕΠΑ με "ταβάνι" τα 60.000 ευρώ!
Ένας μισθός εφ όρου ζωής!
Η τρόικα ζητεί να καταργηθούν εδώ και τώρα όλες οι ωριμάνσεις, αλλά και τα επιδόματα τέκνων, σπουδών και ανθυγιεινής εργασίας προκειμένου ο κατώτατος μισθός των 586 ευρώ να ακολουθεί τον εργαζόμενο εφ' όρου ζωής. Η όποια αύξηση πάνω από αυτά τα επίπεδα (αλλά και για τους μισθούς των νέων μέχρι 25 ετών, που σήμερα είναι 510 ευρώ) θα είναι στην απόλυτη ευχέρεια του εργοδότη, καθώς η διαπραγμάτευση θα γίνεται σε ατομικό επίπεδο.
Ρεπορτάζ: Ανδρέας ΠΕΤΡΟΠΟΥΛΟΣ
