Live τώρα    
Πολυνομοσχέδιο / Τι αλλάζει σε όρια ηλικίας και αποδοχές
  • Μείωση μεγέθους γραμματοσειράς
  • Αύξηση μεγέθους γραμματοσειράς
Εκτύπωση

Πολυνομοσχέδιο / Τι αλλάζει σε όρια ηλικίας και αποδοχές

ΡΕΠΟΡΤΑΖ: ΑΝΔΡΕΑΣ ΠΕΤΡΟΠΟΥΛΟΣ

Ανατροπές με σταδιακή αύξηση των ορίων ηλικίας στο Δημόσιο και τον ιδιωτικό τομέα για όσους δεν θεμελίωσαν συνταξιοδοτικό δικαίωμα έως τις 18 Αυγούστου, αλλαγή του τρόπου υπολογισμού των καταβαλλόμενων συντάξεων, κατάργηση της σύνταξης του ΟΓΑ για τους ανασφάλιστους υπερήλικους και παύση της χρηματοδότησης των ελλειμμάτων των επικουρικών ασφαλιστικών ταμείων από τον ΑΚΑΓΕ.

Αυτές είναι οι σημαντικότερες αλλαγές που περιλαμβάνονται στο πολυνομοσχέδιο με τα προαπαιτούμενα, ενώ μένει να διευκρινιστούν, πιθανότατα με εγκυκλίους που θα ακολουθήσουν, η έμμεση αύξηση της 35ετίας και 37ετίας για όσους δεν έχουν θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα και η πρόσθετη ποινή μείωσης των συντάξεων κατά 10% (επιπλέον του 6%) ετησίως για πρόωρη συνταξιοδότηση.

Αναλυτικά οι αλλαγές στα όρια ηλικίας και τις συντάξιμες αποδοχές έχουν ως εξής:

* Αυξάνονται και στο Δημόσιο τα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης (από 18.9), που σταδιακά και μέχρι το 2022 θα φτάσουν τα 62 για πλήρη σύνταξη με 40 χρόνια εργασίας και στα 67 για την κατώτατη σύνταξη με 15 χρόνια.

* Αλλάζει ο υπολογισμός των συντάξιμων αποδοχών για τους δημόσιους υπαλλήλους. Συγκεκριμένα, βασική συν αναλογική σύνταξη δικαιούνται οι δημόσιοι υπάλληλοι ανεξαρτήτως χρόνου υπαγωγής στην ασφάλιση που έχουν αποχωρήσει ή αποχωρούν από την υπηρεσία από 1η Σεπτεμβρίου 2015 και μετά. Συγκεκριμένα οι νέες συντάξεις στο Δημόσιο θα υπολογίζονται με την καταβολή τμήματος της σύνταξης για τα χρόνια ασφάλισης μέχρι το 2010 (με βάση τις παλιές διατάξεις), της σύνταξης για τα χρόνια από το 2011 και μετά με αναλογικούς συντελεστές και το τμήμα από τη βασική σύνταξη των 360 ευρώ. Το νέο καθεστώς θα επιφέρει οριακές αναπροσαρμογές αρχικά και μεγαλύτερες μειώσεις σε βάθος χρόνου.

* Στο Δημόσιο το κατώτατο όριο σύνταξης δεν έχει εφαρμογή για όσους έχουν αποχωρήσει ή αποχωρούν από την Υπηρεσία από 1ης Ιουλίου 2015 και μετά και δεν έχουν συμπληρώσει το 67ο έτος της ηλικίας τους. Οι παραπάνω ασφαλισμένοι μέχρι τη συμπλήρωση του προαναφερομένου ορίου ηλικίας λαμβάνουν το ποσό της σύνταξης που αναλογεί στα έτη ασφάλισής τους κατά περίπτωση.

* Οι παραπάνω διατάξεις δεν έχουν εφαρμογή για όσους είναι ανάπηροι με ποσοστό αναπηρίας 67% και άνω και λαμβάνουν επίδομα ανικανότητας καθώς και όσους λαμβάνουν σύνταξη ως παθόντες στην υπηρεσία. Επίσης οι διατάξεις αυτές δεν έχουν εφαρμογή και για όσους λαμβάνουν κατά μεταβίβαση σύνταξη λόγω θανάτου του/της συζύγου τους ή του γονέα τους.

* Τα κατώτατα όρια των συντάξεων που ισχύουν από τις 19.8.2015 παραμένουν αμετάβλητα μέχρι και την 31 Αυγούστου 2021.

* Εάν η σύνταξη καταβάλλεται μειωμένη, το ποσό της μειωμένης σύνταξης μειώνεται περαιτέρω κατά 10% μέχρι τη συμπλήρωση του προβλεπόμενου νέου ορίου ηλικίας.

* Τα στελέχη των Ενόπλων Δυνάμεων δεν θα υποχρεούνται σε αποχώρηση από την Υπηρεσία πριν από τη συμπλήρωση του 58ου έτους της ηλικίας τους.

Με το πολυνομοσχέδιο καταργούνται οι ακόλουθες ρυθμίσεις:

* Η επαναχορήγηση της σύνταξης ανασφάλιστων υπερηλίκων του ΟΓΑ (αφορά κυρίως ομογενείς) και επανέρχεται το καθεστώς που χορηγεί τη σύνταξη σε όσους μένουν μόνιμα στη χώρα τα τελευταία 10 χρόνια και όχι τα τελευταία 20.

* Η δυνατότητα σε μηχανικούς, γιατρούς και δικηγόρους (ΕΤΑΑ) να επιλέγουν χαμηλότερες ασφαλιστικές κλάσεις και να πληρώνουν μικρότερες εισφορές.

* Η παράταση μέχρι 31.12.2015 για την εφαρμογή του συντελεστή βιωσιμότητας στα εφάπαξ και για τη συγχώνευση όλων των επικουρικών στο ΕΤΕΑ.

* Η δυνατότητα οφειλετών ΟΑΕΕ και ΕΤΑΑ με χρέη άνω των 20.000 ευρώ και ως 25.000 να λαμβάνουν σύνταξη με συμψηφισμό της οφειλής τους. Όσοι πρόλαβαν να συμψηφίσουν μέχρι 30.9 οφειλές ως 50.000 με τη μεταβατική διάταξη θα συνταξιοδοτηθούν.

ΣΧΕΤΙΚΑ ΑΡΘΡΑ

ΓΝΩΜΕΣ

ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΑ

EDITORIAL

ΑΝΑΛΥΣΗ

SOCIAL

ΠΡΟΣΦΟΡΑ ΣΥΝΔΡΟΜΩΝ
ΨΗΦΙΑΚΟΣ ΜΕΤΑΣΧΗΜΑΤΙΣΜΟΣ 2.0