Προ των πυλών βρίσκεται το πρόγραμμα εθελουσίας εξόδου της Εθνικής Τράπεζας, με σκοπό την αποχώρηση 2.000-2.100 εργαζομένων, ήτοι το 20% του εν Ελλάδι προσωπικού της. Όπως ανέφεραν στελέχη του Ταμείου Χρηματοπιστωτικής Σταθερότητας, το πρόγραμμα αναμένεται να συζητηθεί στη συνεδρίαση της Εκτελεστικής Επιτροπής, εντός των προσεχών ημερών, και εφόσον υπάρξει, όπως αναμένεται, θετική εισήγηση, θα πάει προς έγκριση στο Γενικό Συμβούλιο του Ταμείου.
Το πρόγραμμα προβλέπει την αποχώρηση περίπου 2.000-2.100 εργαζομένων και οι όροι του είναι παραπλήσιοι με αυτούς στην Πειραιώς και στη Eurobank. Το ανώτερο ύψος αποζημίωσης θα ανέρχεται, δηλαδή, στις 170 χιλ. ευρώ και θα στοχεύει κυρίως στην αποχώρηση εργαζομένων που έχουν κλείσει 25ετία.
Βασικός στόχος της ΕΤΕ είναι να συνδυασθεί η απαραίτητη, βάσει των επιταγών της DG Comp, μείωση του λειτουργικού κόστους με την ανανέωση του προσωπικού της και γι' αυτό ανάλογα με την πορεία του προγράμματος είναι πιθανόν να υπάρξει και μικρός αριθμός νέων προσλήψεων.
Το ετήσιο όφελος της τράπεζας εκτιμάται ότι θα ανέλθει σε 110 εκατ. ευρώ, υπερκαλύπτοντας στη διετία το έκτακτο κόστος χρηματοδότησης του προγράμματος.
Σημειώνεται ότι, για να δοθεί το "πράσινο φως" από την DG Comp στο πρόγραμμα εθελουσίας εξόδου, απαιτήθηκε η εκπόνηση από την Ernst & Young αναλογιστικής μελέτης για το Ταμείο Αυτασφάλισης της Εθνικής και πλήθος επαφών του ίδιου του κ. Τουρκολιά με τη Διεύθυνση Ανταγωνισμού και το ΤΧΣ.
ΕΤΕ: "Βλέπει" ανάκαμψη στις ΜμΕ
Συνθήκες ανάκαμψης του επιχειρηματικού τομέα στην Ελλάδα διαπιστώνει η Εθνική Τράπεζα στο νέο τεύχος τής εξαμηνιαίας έρευνας συγκυρίας των Μικρομεσαίων Επιχειρήσεων (ΜμΕ) που βασίζεται σε δείγμα περίπου 1.000 εταιρειών. Ειδικότερα, η μελέτη δείχνει, σχετικά με τις ΜμΕ ότι: (i) το επιχειρηματικό κλίμα βελτιώνεται συνεχώς, όπως αποτυπώνεται στην ανοδική πορεία του Δείκτη Εμπιστοσύνης της ΕΤΕ για τις ΜμΕ. (ii) Σε ένα πλαίσιο δύσκολων -συγκυριακών και διαρθρωτικών- συνθηκών, οι ΜμΕ καταφέρνουν να στρέφονται στην καινοτομία ως μια υγιή διέξοδο από την κρίση. Συγκεκριμένα, το ποσοστό των καινοτόμων ΜμΕ έχει φθάσει πλέον στο 30% του τομέα ΜμΕ από 20% πριν το 2008 και ως συνέπεια τα καινοτόμα προϊόντα ή υπηρεσίες καλύπτουν το 11% του κύκλου εργασιών του τομέα των ΜμΕ από 7% πριν το 2008.
Ακόμη, η σφοδρότητα του προβλήματος ρευστότητας φαίνεται να ακολουθεί τη βελτίωση του δείκτη εμπιστοσύνης - με το ποσοστό των ΜμΕ που δήλωσαν ότι αντιμετωπίζουν σοβαρό πρόβλημα ρευστότητας να περιορίζεται στο 33% κατά το δεύτερο εξάμηνο του 2013, από 40% ένα χρόνο πριν.
Βάσει διεθνών δεικτών, το περιβάλλον καινοτομίας στην Ελλάδα εμφανίζεται αδύναμο - με ακόμα πιο ανησυχητικό το γεγονός ότι η απόκλιση της Ελλάδας από τον ευρωπαϊκό μέσο όρο μεγεθύνεται κατά την τελευταία πενταετία. Ως συνέπεια αυτού, μόνο το 15% των ΜμΕ είναι στρατηγικά καινοτόμες, το 50% δεν καινοτομεί και το υπόλοιπο 35% καινοτομεί μόνο περιστασιακά.
ΡΕΠΟΡΤΑΖ: ΓΙΑΝΝΗΣ ΑΓΟΥΡΙΔΗΣ
