Ο "αιφνίδιος θάνατος" νομικών προσώπων, κατά το πρότυπο της ΕΡΤ, βρίσκεται στη φαρέτρα της κυβέρνησης, προκειμένου να επιτευχθούν οι μνημονιακοί στόχοι για τις απολύσεις στο Δημόσιο. Αυτό απόκαλυψε χθες μιλώντας στο Μega ο υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης Κυρ. Μητσοτάκης, μία μόλις ημέρα μετά το Κυβερνητικό Συμβούλιο Μεταρρύθμισης, που έδωσε το πράσινο φως για χιλιάδες νέες διαθεσιμότητες σε υπουργεία και εποπτευόμενους φορείς.
Ερωτηθείς ο Κ. Μητσοτάκης για τις δεξαμενές από τις οποίες θα προέλθουν οι 15.000 απολύσεις τη διετία 2013-2014, όπως ορίζει η μνημονιακή συμφωνία, απάντησε με περισσή ειλικρίνεια ότι στα σχέδια της κυβέρνησης βρίσκεται το λουκέτο σε φορείς και οργανισμούς, όπως ακριβώς συνέβη εν μια νυκτί με την ΕΡΤ πετάγοντας στον δρόμο 2.500 εργαζόμενους. Μάλιστα στο πλαίσιο αυτό ανέφερε και το παράδειγμα των αμυντικών βιομηχανιών, χωρίς όμως να υπεισέλθει σε λεπτομέρειες. Όπως ανέφερε χαρακτηριστικά μιλώντας για τις πηγές των απολύσεων, "υπάρχουν περιπτώσεις όπως αυτή της ΕΡΤ όπου ένα νομικό πρόσωπο κλείνει οριστικά, υπάρχουν περιπτώσεις νομικών προσώπων, που πρέπει να γίνει αξιολόγηση και να μικρύνουν, γίνεται μια συζήτηση για τα αμυντικά συστήματα",σημείωσε.
Επιπλέον ο υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης επισήμανε ότι την έξοδο από το Δημόσιο θα δουν και υπάλληλοι που έχουν ενταχθεί σε καθεστώς κινητικότητας - διαθεσιμότητας, χωρίς όμως να προσδιορίσει τον αριθμό αυτών, απαντώντας λακωνικά στην ερώτηση αν θα απολυθούν υπαλληλοι σε διαθεσιμότητα ότι "ενδεχομένως ναι, κάποιοι".
Στη δεξαμενή των απολύσεων ενέταξε και τους συμβασιούχους που συνεχίζουν να εργάζονται με προσωρινές δικαστικές αποφάσεις, λέγοντας πως: "Υπάρχει ενδιαφέρουσα κατηγορία, που είναι οι περιπτώσεις των προσωρινών διαταγών, πρόκειται για υπαλλήλους με συμβάσεις ορισμένου χρόνου που έκαναν επί της ουσίας κατάχρηση για δικαστική προστασία που τους έδινε το σύνταγμα και πέτυχαν μια οιονεί μονιμοποίηση. Αυτές είναι περιπτώσεις που μπορούμε στη διαπραγμάτευση με την τρόικα να προσμετρηθούν στο τελικό αριθμό των απολύσεων" επισήμανε.
Αναφορικά με τον σχεδιασμό για την ένταξη σε διαθεσιμότητα 1.500 διοικητικών υπαλλήλων από ΑΕΙ και ΤΕΙ και την απροθυμία των πανεπιστημιακών αρχών να δώσουν στοιχεία για το προσωπικό, όπως έχει ζητηθεί από το υπουργείο Παιδείας, ο Κ. Μητσοτάκης υπογράμμισε ότι "με βάση κάποιους δείκτες υπάρχει πλεονάζον προσωπικό σε διοικητικούς υπαλλήλους σε ΑΕΙ και ΤΕΙ και όχι κατ' ανάγκην όλων". Ο Κ. Μητσοτάκης σημείωσε ακόμη ότι απολύσεις θα προέλθουν και από πειθαρχικά ελεγχόμενους υπαλλήλους τονίζοντας ότι, "σύμφωνα με στοιχεία που έχω, ήδη αυτή η διαδικασία της επιτάχυνσης, διερεύνησης πειθαρχικών παραπτωμάτων έχει οδηγήσει στην έξοδο από το δημόσιο τον τελευταίο χρόνο 226 υπαλλήλους το νούμερο αυτό θα αυξηθεί μέχρι τέλος του χρόνου". Ο Κ. Μητσοτάκης, τέλος, υποστήριξε ότι υπάρχει ανάγκη για έναν μόνιμο μηχανισμό κινητικότητας, λέγοντας: "Δυστυχώς στο παρελθόν το ελληνικό πολιτικό σύστημα δεν αντιμετώπιζε το ζήτημα των απολύσεων με το απαραίτητο πολιτικό θάρρος. Εφηύρε διατυπώσεις για να μην μιλήσει για το ζήτημα των απολύσεων. Η έννοια της κινητικότητας είχε αυτή τη λογική. Το ελληνικό κράτος χρειάζεται έναν μόνιμο μηχανισμό κινητικότητας, κατά προτίμηση εθελοντικής κινητικότητας, η οποία θα γίνεται με διαφάνεια, με αξιοκρατία και με κανόνες".
Στο μέτωπο των αντιδράσεων, κατά τη χθεσινή της συνεδρίαση η ΚΕΔΕ επανέλαβε ότι θα προσφύγει στο Συμβούλιο της Επικρατείας χαρακτηρίζοντας αντισυνταγματική την αφαίρεση αρμοδιοτήτων και την κατάργηση δομών από την Τοπική Αυτοδιοίκηση. Αντίστοιχα ως αντισυνταγματικές θα καταγγείλει και τις διατάξεις που προβλέπουν την πλήρη εποπτεία των ΟΤΑ μέσω του Οικονομικού Παρατηρητηρίου. Για το ζήτημα της κινητικότητας το Δ.Σ. της ΚΕΔΕ αντέταξε την πρότασή της για τη θεσμοθέτηση της εθελούσιας ενδοδημοτικής και διαδημοτικής μετάταξης των δημοτικών υπαλλήλων, με ταυτόχρονη απλούστευση των σχετικών διαδικασιών.
Να θυμίσουμε ότι η ΑΔΕΔΥ έχει κηρύξει για αύριο στάση εργασίας από τις 11 π.μ. ώς τη λήξη του ωραρίου, διοργανώνοντας παράλληλα στις 12 π.μ. πορεία από την πλ. Κλαυθμώνος προς το υπ. Διοικητικής Μεταρρύθμισης.