Την αντίδραση των υπαλλήλων του ΥΠΠΟ προκάλεσε η δημοσιοποίηση του πορίσματος των Ελεγκτών Δημόσιας Διοίκησης για το ωράριο που, με πρόσχημα τη γνωστή φιλολογία περί "κοπανατζήδων", προλειαίνει το έδαφος για την αύξηση της δεξαμενής των "επίορκων" από την οποία η κυβέρνηση επιδιώκει να αντλήσει υποψήφιους προς απόλυση δημοσίους υπαλλήλους.
Έτσι, σε ανακοίνωσή της η ΠΟΕ-ΥΠΠΟ σημειώνει ότι το πόρισμα "έρχεται να επισκιάσει το έργο και τη διαχρονική προσφορά των εργαζομένων στον τομέα του Πολιτισμού" σε μια στιγμή που η επανασύσταση του υπουργείου ανοίγει μια συζήτηση για τις αναπτυξιακές προοπτικές του.
Το πόρισμα "δημιουργεί λανθασμένες εντυπώσεις, περιέχει ανακρίβειες, είναι ελλιπές και δημιουργεί εύλογες απορίες και ερωτηματικά", σημειώνουν.
Ειδικότερα, η Ομοσπονδία στην ανακοίνωσή της θέτει μια σειρά ερωτημάτων: "Πρώτον γιατί στο πόρισμα δεν αναφέρεται ότι από τον πρώτο δειγματοληπτικό έλεγχο που έγινε στο κτήριο της κεντρικής υπηρεσίας του ΥΠΠΟ δεν προέκυψε καμία παρατυπία και δεύτερον γιατί παρουσιάζεται το μεγαλύτερο ποσοστό των εργαζομένων να μην τηρεί το ωράριο εργασίας".
Τονίζουν ακόμη ότι προκαλεί αρνητική έκπληξη και έντονο προβληματισμό το γεγονός ότι οι ελεγκτές αποφεύγουν να αναφερθούν σε ζητήματα όπως ότι πολλοί εργαζόμενοι μετακινούνται εκτός έδρας με δικό τους μέσο χωρίς αποζημίωση, εργάζονται υπερωριακά, ακόμη και νύχτες, χωρίς την ανάλογη αμοιβή, σε ανθυγιεινό και επικίνδυνο περιβάλλον, διεκπεραιώνουν εργασίες άλλων ειδικοτήτων, αφιερώνουν πολλές εργατοώρες για την έγκαιρη προετοιμασία ώστε να επιτευχθεί η μεγαλύτερη δυνατή απορροφητικότητα των ευρωπαϊκών κονδυλίων, που αναθερμαίνει την οικονομία και δημιουργεί θέσεις εργασίας.
Κάνοντας σαφές ότι δεν δικαιολογεί καμία συμπεριφορά παραβατικότητας και αδικαιολόγητης απουσίας, η ΠΟΕ-ΥΠΠΟ διατυπώνει τις επιφυλάξεις της για την πιστότητα της νέας καρτοσήμανσης που βρίσκεται σε δοκιμαστικό στάδιο, όπου "οι απεργίες, οι στάσεις εργασίας, οι άδειες για γενικές συνελεύσεις, οι έκτακτες περιστάσεις, δικαιολογημένες απουσίες, όπως συμμετοχή σε ημερίδες κ.ά., δεν καταγράφονται στο σύστημα και οι συνάδελφοι παρουσιάζονται ως αδικαιολογήτως απόντες. Είναι απαράδεκτο η λειτουργική αρρυθμία και δυσλειτουργία του συστήματος να ενοχοποιεί συναδέλφους για τη μη τήρηση του τυπικού ωραρίου αδιαφορώντας για τη γενικότερη παρουσία και ποιοτική προσφορά τους στην υπηρεσία», καταλήγει η ανακοίνωση.
