Πυρ ομαδόν κατά Κυρ. Μητσοτάκη και Οδ. Ντριβαλά, που τον χαρακτηρίζει και φερόμενο ως πρόεδρο της ΑΔΕΔΥ, εξαπολύει για την αξιολόγηση η ΠΟΕ-ΟΤΑ, που τονίζει ότι αποτελεί το μέσον για τη δημιουργία νέας δεξαμενής διαθεσίμων και υπό απόλυση υπαλλήλων. Η ΠΟΕ-ΟΤΑ ζητάει τη σύγκληση έκτακτων δημοτικών συμβουλίων, που θα λάβουν "δεσμευτικές αποφάσεις για τη μη εφαρμογή της αυταρχικής-προκατασκευασμένης 'αξιολόγησης'".
"Η υπαναχώρηση, έστω και προσωρινά, του υπουργείου Διοικητικής Μεταρρύθμισης στην εφαρμογή του νόμου είναι ένα πρώτο μικρό θετικό βήμα στην κατεύθυνση της μη εφαρμογής της 'προκατασκευασμένης αξιολόγησης' μιας και είναι η πρώτη περίπτωση ανάσχεσης μέτρου που με εντολή της τρόικα έχει ψηφιστεί", τονίζει η ΠΟΕ-ΟΤΑ, καθώς η αξιολόγηση, που αναμενόταν να ολοκληρωθεί στις 28 Ιουνίου, πλέον παρατείνεται κατά δύο μήνες, όπως ανακοινώθηκε από τον Γ. Μιχελάκη στη συνάντηση που είχε την Παρασκευή με το προεδρείο της ΠΟΕ-ΟΤΑ.
"Πρόκειται απλώς για παράταση των καταληκτικών ημερομηνιών μπροστά στην αντίδραση των εργαζομένων, αλλά και μεγάλης μερίδας των αιρετών", τονίζει η ΠΟΕ-ΟΤΑ, η οποία μετά τη συνάντηση της Παρασκευής ανέστειλε προσωρινά τις κινητοποιήσεις με καταλήψεις δημαρχείων. Καλεί, όμως, όλες τις γενικές συνελεύσεις να ζητήσουν άμεση σύγκληση έκτακτων Δημοτικών Συμβουλίων, προκειμένου να ληφθούν δεσμευτικές αποφάσεις, μετά και τις δημοτικές εκλογές, "ώστε να μην εφαρμοστούν οι σχετικές διατάξεις και ιδιαίτερα της υποχρεωτικής και προαποφασισμένης από την κυβέρνηση ποσόστωσης, με στόχο μέχρι και τη νέα καταληκτική ημερομηνία (28 Ιουνίου 2014), σε όλους τους δήμους της χώρας, να έχουν ληφθεί αποφάσεις σε αυτή την κατεύθυνση".
Η ΠΟΕ-ΟΤΑ υπενθυμίζει ότι η κυβέρνηση "δεν αρκείται σε ένα αυταρχικό σύστημα 'αξιολόγησης', αλλά καθορίζει εκ των προτέρων, επί ποινή μάλιστα 'παράβασης καθήκοντος', τα ποσοστά και τις κλίμακες αξιολόγησης, διασφαλίζοντας πως κάθε χρόνο το 15% των εργαζομένων τουλάχιστον θα είναι ανεπαρκείς και μισθολογικά καθηλωμένοι, αν όχι υποβαθμισμένοι".
Η.Β.
